Campina Grande lança seleção com mais de 360 vagas temporárias para o evento de São João 2026 com foco em serviços essenciais
A Prefeitura de Campina Grande divulgou, nesta sexta-feira (10), a abertura de 361 oportunidades de emprego temporário para a próxima edição do São João, prevista para 2026. As contratações visam suprir a demanda por profissionais em áreas cruciais para a realização do evento.
As vagas são distribuídas em setores fundamentais para a infraestrutura e manutenção do evento, incluindo limpeza urbana, apoio logístico e a coleta e separação de materiais recicláveis. De acordo com as informações oficiais, a remuneração para todas as posições anunciadas será de R$ 2.123,00.
Inscrições abertas para o processo seletivo com requisitos específicos
Os cidadãos interessados em participar do processo seletivo terão um período específico para realizar suas inscrições. De 13 a 17 de abril, das 8h às 17h, o Sine Municipal, localizado nas instalações do antigo Museu Vivo da Ciência, estará recebendo os candidatos.
Para efetivar a inscrição, os postulantes deverão apresentar uma série de documentos essenciais, como CPF, RG, comprovante de residência atualizado, número do PIS/PASEP e uma foto 3×4 recente. Informações bancárias e a ficha cadastral, que será fornecida no ato da inscrição, também são necessárias.
Adicionalmente, os candidatos precisam atender a requisitos básicos para serem considerados aptos à participação. É necessário ter 18 anos completos, estar em dia com as obrigações legais, possuir aptidão física compatível com as atividades a serem desempenhadas. Para a função específica de catador de recicláveis, a comprovação de experiência prévia na área é um requisito obrigatório.
Detalhamento das vagas disponíveis e cadastro reserva
O quadro de vagas temporárias inclui diferentes funções com um número expressivo de oportunidades:
- Auxiliar de serviços gerais 246 vagas imediatas e 100 para cadastro reserva.
- Fiscal de apoio 40 vagas imediatas e 30 para cadastro reserva.
- Catador de recicláveis 70 vagas imediatas e 10 para cadastro reserva.
- Encarregados 5 vagas imediatas e 2 para cadastro reserva.
O resultado final do processo seletivo está agendado para o dia 8 de maio, com divulgação prevista no Semanário Municipal. O edital completo contendo todos os detalhes da seleção pode ser consultado a partir da página 4 da publicação oficial.
